Im Sinne der erfolgreichen Umsetzung Ihres Transformationsprozesses erfolgt eine enge Abstimmung zwischen den Projektverantwortlichen im Unternehmen und EL-NET. Zum Start der Zusammenarbeit bietet EL-NET einen Konzept-Workshop mit den Fach- und Umsetzungsverantwortlichen an. Die er­arbeiteten Themen sind die Ausgangsbasis, um das Rahmenkonzept zu erarbeiten und ein ent­sprechendes Lösungsdesign zu entwickeln.

Im Rahmen des Konzept-Workshops werden folgende Inhalte definiert und in eine Gesamtstrategie überführt:

• Gemeinsame Vorgehensweise
• Konkrete Module zur Umsetzung
• Wesentliche Einflussfaktoren
• Operative Projekt- und Umsetzungsverantwortliche
• Zielgruppe in der Belegschaft
• Kommunikationsleitfäden
• Qualifizierung der Führungskräfte und HR

Auf Basis des Konzept-Workshops erstellt EL-NET in Abstimmung mit den Umsetzungs­verantwortlichen ein konkretes und individuelles Projekt- und Prozesshandbuch sowie Prozess­unterlagen. Im Nachgang erfolgt ein Briefing für die umsetzenden HR-Mitarbeitenden.